刘东明白吴老先生那话里的意思，比那两家厂生产出来的钢板好，那就说明了这炉钢是非常的完美。国内这项技术，他只授权了两个钢铁厂，而这两个钢铁厂拿到这份授权后，已经生产了三四年。
就这样娴熟的技艺，却被他现在轻松超越。难怪吴老那么激动，这样的荣誉要说出去，厂里的钢材绝对剩不了，他们生产多少，就能卖出去多少，而且还是大家抢着要。
对于这样的结果，刘东并没有感到有多么的意外。首先，自己的设备，就不是国内那两家企业所能比拟的。他们的设备再好，能比自己这苏联原装设备还好。能让列夫捷特开价八十万美元，这些装备的实际价值根本就不用说。
其次，这个耐磨钢的技术，可是刘东给出去的。虽然当时刘东并没有想过自己会做钢铁这一行，但是有些东西依旧保留了。就比如生产的技巧问题，这些东西并不属于技术范畴之内，没有这些技巧并不会让这耐磨钢生产不出来。
所以，当初刘东压根就没有想过把这些小技巧也交出去。但现在既然自家的钢铁厂要炼这种耐磨钢，自然不能小气。所以，早在设备调试的时候，刘东就给吴老说过炼钢需要注意的一些小技巧。才生产三四年的技巧，能比刘东二十多年的技巧更高明？显然，那是不可能的，所以，刘东的钢铁厂弄出来的钢铁，比那两家钢铁厂的钢铁更为良好，也就不奇怪了。
而且，最重要的是，现在第一炉钢，明显是有表演性质。什么东西都检查了一遍又一遍，而且炼钢的前期工作是早就做好了的。这样的条件要是到了量产，肯定是达不到。所以，三个方面来看，那两家钢铁厂输得不冤枉。要是环亚特钢在以后的生产过程当中，有现在百分之九十五的稳定率，那这样的钢材，就算是放到国际上，也有很多人抢着要。
刘东明白，但吴老的心情他也需要理解，所以刘东说到：“吴老，这可全都是你的功劳啊。所以，您来我们这，算是来对地方了。以后啊，我们还要炼更多的特种钢出来。而且种类也不能单一，而这些，就要靠吴老你了。”
对于吴老，刘东是相当的尊敬。这位老人家，可不是冲着刘东的高薪来的，虽然刘东给他的薪水相当不低，但能把吴老请来，绝对是一件非常值得高兴的事情。
别看吴一平和吴老同姓，但就吴一平，隔着吴老的成就，那可是差了十万八千里。吴亚明吴老，现在也有六十七岁高龄了。作为以前铁都钢铁的总工程师，吴老在华夏钢铁界的地位是相当高的，他的几本书，作为高级教材，在大学当中供人学习。
虽然人退休了，但他在铁都钢铁的地位并没有明显的变化，来刘东的环亚特钢，不过是他对环亚特钢好奇。因为刘东打出的口号就是，只炼特钢，不炼粗钢。
这样的口号，在现在，可是没有多少人敢喊出来，而实际做的，仅仅就刘东这家才开张的环亚特钢。不是大家不想全炼特种钢铁，实在是你不炼粗钢，那多余的人员如何安置？再说了，全炼特钢，你也得有那个技术实力才行。这个东西，并不是喊喊口号就能达到标准的。
所以，最开始吴老是本着好奇心来到环亚特钢的。他是真想见识一下，一家全炼特种钢的中型钢铁企业，是如何生产的。他们有那么多技术储备么？他们的设备可靠么？他们的技术人员能够达到要求么？
但到了环亚特钢后，吴老就再也离不开了。看到那先进的苏联货，他对设备这一关没有丝毫的疑问了。有了这么多好设备，硬件条件足够过关。而听到这家私人企业的真正老板就是才成立不久的特种钢特技术联盟的发起人后，他对于技术储备的疑问也消失了。再后面，看到刘东从各大钢铁厂里面挖来那么多年富力强的骨干技工后，最后一个疑问也没有了。
不但如此，看到要技术有技术，要硬件有硬件，要人才也有人才的环亚特钢后，吴老是自告奋勇，要当环亚特钢的总工程师。这样天上掉馅饼的好事情，刘东哪里会反对。正好吴老现在也退休了，算不上是挖铁都钢铁的墙角，所以，一份任命书下来，吴老就被刘东任命为环亚特钢的总工程师，年薪十万。
要知道，吴老在铁都钢铁的时候，什么福利都加上，他一个月的工资一千多块钱。一年下来，加上所有奖金，吴老的收入大概能有一万五人民币左右。这样的工资，在这个年月绝对是非常高的，别人还在为了一个万元户的名头报道的时候，吴老一年的工资就能让他成为万元户，而且还有很大富余。
即便是退休了，吴老的退休工资依旧不低，再加上稿费什么的，生活绝对很滋润。而现在刘东为了聘请吴老，直接就开价十万人民币。而之前他想的却是，十万美元的年薪。这样的条件对于吴老来说，那也是很低的。要到了国外，以吴老的资历，年薪百万美元那绝对非常轻松。
但吴老知道刘东要支付他美元的时候，并没有答应，甚至十万的年薪，吴老都想不答应的。他来刘东工厂，只是为了发挥余热，看看国内的钢铁厂是如何走向摆脱低端产品困扰的。要不是刘东软磨硬泡，十万的年薪吴老根本就不会答应。
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